Biblond, pour les coiffeurs ! 
Dans le dernier Biblond, nous avons consacré notre dossier aux difficultés de recrutement dans le métier de la coiffure. Selon vous, comment faire face à ce problème ?
Cyrille Durant
Coiffeur mixte et formateur, fondateur L’appart C (14)
On connaît la pénibilité des horaires et le salaire d’un débutant. Il faut revaloriser notre profession, la pousser vers le haut pour donner aux jeunes l’envie de faire un métier de qualité, captivant, dans le respect des clients. Le sujet est très large, il pourrait être repris à la source, via les écoles et les patrons d’apprentis, pour inculquer la motivation, montrer l’évolution du métier, la création, la formation. Et essayer ainsi d’être plus performant, de ne pas être un simple outil de coupe pour finalement abandonner ce métier car on a l’impression qu’il est trop physique, que les horaires sont difficiles et que le salaire n’évoluera jamais.
Mehdi Expert coloriste Coiffeur coloriste (75)
Je suis confronté à la baisse d’attractivité de notre métier, beaucoup ne veulent pas subir les horaires contraignants et la faible valorisation des salaires.
Si je comprends ces craintes et reste convaincu que des réformes structurelles doivent…
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