Juridique : statut de conjoint collaborateur, quelles sont les conditions précises ?

Le conjoint qui participe régulièrement à l’activité de l’entreprise du salon de coiffure doit obligatoirement choisir entre trois statuts : salarié, associé ou, le plus couramment utilisé, conjoint collaborateur. Explications.

Ce statut s’adresse au conjoint d’un chef d’entreprise individuel, d’un associé unique d’EURL ou d’un associé majoritaire d’une SARL de moins de vingt salariés. Il est ouvert aux personnes mariées ou pacsées à un(e) chef d’entreprise et n’est pas accessible à une personne en concubinage. Il est important de préciser que le conjoint collaborateur ne doit percevoir aucune rémunération au titre de son activité régulière dans l’entreprise, et ne doit pas être associé de la société.

• ABONNEZ-VOUS pour lire cet article
• Déjà inscrit? S'identifier